倾听青年心声，筑牢理想信念 城发集团召开青年员工座谈会暨意识 形态分析研判会
发布时间：2024-12-16
为全面、深入了解城发集团青年员工的思想动向和意识形态，激励青年干部增强理想信念，增强纪律规矩意识，激发担当作为，推动集团高质量发展，5月11日下午，城发集团召开青年员工座谈会暨意识形态分析研判会。集团总经理周米拉，党委委员、纪委书记郑晓亭，各部门、下属子公司23名青年员工代表出席会议。大家立足岗位、结合实际，畅谈理想、共话青春。
会议集体观看了短视频《青春正当时，不予负流年》，激励广大青年同志无论时代如何变化，青春依然是勇敢、热血、拼搏、奋斗的样子，以青春之我、奋斗之我，为城发集团在实现中国式现代化建设过程中挺膺担当。随后青年员工代表进行了交流发言。
来自不同岗位的青年员工代表围绕“新时代国企青年的责任和使命”主题广开言路、各抒己见。大家均表示，国企青年应志存高远，扎实工作，奋发有为；要虚心向前辈学习，向身边人学习，不断充实知识储备，在实战历练中增长本领，创造价值，勇当新时代国企建设的青春使命。
郑晓亭书记对各位青年同志在日常工作中深入思考、主动作为给予肯定，希望广大青年要紧跟时代步伐和工作需要加强学习，加快知识更新步伐。要善于跨界学习，拓宽视野，提升自我，在工作和学习脚踏实地，在不断学习中快速成长，早日成为企业发展所需的栋梁之材。
周米拉总经理充分肯定了城发集团过去一年来青年员工工作的辛劳付出，看到大家朝气蓬勃、昂扬向上的精神状态，对城发集团未来的发展更加充满信心。同时对广大青年同志提出三点殷切期望和具体要求。
一是要坚定理想，把牢青春航向。坚决捍卫“两个确立”、自觉做到“两个维护”，把讲政治始终贯穿工作各方面、全过程，在党的创新理论下融合理论和业务，为城发高质量发展贡献青春力量。
二是要勤勉好学，勇于攻坚克难。多在实际工作中总结经验，多向身边的同事请教，下苦功夫把与工作密切相关的专业知识学深、学透、学全面，勇于把困难、挑战视为机会。
三是要廉洁自律，加强党纪学习。青年员工要加强党纪党规的学习，原原本本学、逐章逐条学、联系实际学，做到学纪知纪、明纪、守纪，把遵规守纪牢记在心，内化为言行准则。
此次座谈会既是搭建青年员工沟通交流平台、助推青年快速成长的具体措施，也是城发集团对职工干部意识形态分析研判的重要手段。城发集团将一如既往地高度重视青年干部培养，为他们提供更多的机会和平台，让他们在实践中不断成长，为的城发集团高质量发展贡献青春力量！
会议集体观看了短视频《青春正当时，不予负流年》，激励广大青年同志无论时代如何变化，青春依然是勇敢、热血、拼搏、奋斗的样子，以青春之我、奋斗之我，为城发集团在实现中国式现代化建设过程中挺膺担当。随后青年员工代表进行了交流发言。
来自不同岗位的青年员工代表围绕“新时代国企青年的责任和使命”主题广开言路、各抒己见。大家均表示，国企青年应志存高远，扎实工作，奋发有为；要虚心向前辈学习，向身边人学习，不断充实知识储备，在实战历练中增长本领，创造价值，勇当新时代国企建设的青春使命。
郑晓亭书记对各位青年同志在日常工作中深入思考、主动作为给予肯定，希望广大青年要紧跟时代步伐和工作需要加强学习，加快知识更新步伐。要善于跨界学习，拓宽视野，提升自我，在工作和学习脚踏实地，在不断学习中快速成长，早日成为企业发展所需的栋梁之材。
周米拉总经理充分肯定了城发集团过去一年来青年员工工作的辛劳付出，看到大家朝气蓬勃、昂扬向上的精神状态，对城发集团未来的发展更加充满信心。同时对广大青年同志提出三点殷切期望和具体要求。
一是要坚定理想，把牢青春航向。坚决捍卫“两个确立”、自觉做到“两个维护”，把讲政治始终贯穿工作各方面、全过程，在党的创新理论下融合理论和业务，为城发高质量发展贡献青春力量。
二是要勤勉好学，勇于攻坚克难。多在实际工作中总结经验，多向身边的同事请教，下苦功夫把与工作密切相关的专业知识学深、学透、学全面，勇于把困难、挑战视为机会。
三是要廉洁自律，加强党纪学习。青年员工要加强党纪党规的学习，原原本本学、逐章逐条学、联系实际学，做到学纪知纪、明纪、守纪，把遵规守纪牢记在心，内化为言行准则。
此次座谈会既是搭建青年员工沟通交流平台、助推青年快速成长的具体措施，也是城发集团对职工干部意识形态分析研判的重要手段。城发集团将一如既往地高度重视青年干部培养，为他们提供更多的机会和平台，让他们在实践中不断成长，为的城发集团高质量发展贡献青春力量！
